ŠVADLENA, ŠIČ/-KA – OZP – pracoviště Nová Paka.
Pracovní pozice vhodná i pro OZP.
V případě zájmu zašlete životopis na e-mail: e-mail přes , bližší informace PO-PÁ od 7:00–16:00 hod na tel.: Zobrazit tel. číslo pí Nožičková.
Požadujeme spolehlivost, manuální zručnost, pečlivost, zodpovědnost, aktivní přístup, praxe podmínkou.
Jedná se o opravy a úpravy oděvů, šití dekoračních polštářků, kapsářů, dětských tepláčků a dalších výrobků dle aktuální nabídky.
Nabízíme pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení.
Více informací na pracovním pohovoru, datum bude upřesněn.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
