- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Stroje bez tebe nepojedou. Hledáme šikovného údržbáře, který se postará o to, aby naše výrobní linky běžely hladce a bez zbytečných zádrhelů. Nejde jen o techniku – jde o smysluplnou práci, která má reálný dopad. Pokud máš rád výzvy, chceš mít za sebou viditelný výsledek a přitom být součástí přátelského týmu, jsi u nás správně.
CO BUDEŠ MÍT NA STAROSTI?
Péči o provozní stroje – od běžného chodu až po řešení technických zádrhelů
Pravidelné kontroly, údržbu a seřizování výrobních zařízení
Hledání a odstraňování závad, aby výroba běžela jako po másle
Drobné elektro opravy podle potřeby
KOHO POTŘEBUJEME?
Praktického a spolehlivého parťáka s výučním listem v oboru strojním nebo elektro
Někoho, kdo se nebojí přiložit ruku k dílu a má cit pro techniku
JAK PRACUJEME?
Směnný provoz – 11hodinové směny (ranní/noční dle rozpisu)
Přátelský kolektiv, který drží spolu
Férové jednání a jistota stabilní práce
Důkladné zaškolení
PROČ DO TOHO JÍT?
Široká škála firemních benefitů
Mzda, která tě bude motivovat
Stabilní zaměstnání a možnost dalšího růstu
kontakt: e-mailem

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak nabídku přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.