Výkon práce bude probíhat na adrese Gen. Svobody 117, Nový Bor.
Požadujeme: min. vzdělání středoškolské, znalost práce s PC: excel / word / email, základy účetnictví, AJ – další jazyk výhodou, řidičský průkaz skupiny B.
Výhodou (ne podmínkou) jsou zkušenosti s prací ve výrobním software / helios / SAP atd..
Nabízíme velmi zajímavou a různorodou práci, dobré platové podmínky.
Nástup na smlouvu na dobu určitou 6 měsíců, po zapracování smlouva na dobu neurčitou.
Životopisy zasílat na e-mailovou adresu: e-mail přes .Na základě zaslaného životopisu budou zájemci následně vyzváni k výběrovému řízení. Firmu nekontaktovat telefonicky!
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
