Požadavky: SŠ, VŠ vzdělání stavebního zaměření a praxe v oboru (podmínkou). Orientace v oblasti čerpání dotací, v realizaci veřejných zakázek malého rozsahu a zjednodušené podlimitní řízení. Uživatelská znalost práce na PC – MS Office. Schopnost a zájem vykonávat i administrativní práce. Podmínkou uzavření pracovního poměru je řidičský průkaz sk. B, vlastní automobil a nevykonávání shodné pracovní činnost jako OSVČ.
Náplň práce: Zajištění investorsko-inženýrské činnosti (příprava stavby, rekonstrukce, zajišťování přípravné a prováděcí dokumentace stavby, výběr dodavatele díla ve spolupráci s duchovními správci místních farností dle zákona o veřejných zakázkách). Dohled na opravy budov (příprava podkladů, vedení správního řízení, jednání se správními orgány, vypracování smluv, kontrola kvality). Vyhledávání a zajišťování finančních prostředků z dotací a fondů vč. jejich vyúčtování po realizaci.
Osobní předpoklady: Dobré komunikační schopnosti, schopnost vyjednávat, zodpovědnost, preciznost a spolehlivost, schopnost pracovat výkonně a efektivně, aktivní orientace v církevním prostředí (výhodou).
Cítíte-li se touto nabídkou osloveni a splňujete-li uvedené požadavky, zašlete nám do 16. 4. 2017 svůj životopis, motivační dopis, reference (s uvedenými kontakty) a souhlas s nakládáním s poskytnutými osobními údaji pro účely tohoto výběrového řízení ve smyslu zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů, ve znění pozdějších předpisů.
Biskupství královéhradecké si vyhrazuje právo prodloužit výběrové řízení, případně neobsadit pracovní pozici, pokud uchazeči nenaplní očekávání organizace.
Místo výkonu práce: Poděbradsko – konkrétní pracoviště bude vybráno na vhodné faře blízké bydlišti vybraného uchazeče.
Zaměstnanecká výhoda: týden dovolené navíc
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!
Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.