- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pracovní poměr na dobu neurčitou.
Co od vás očekáváme?
Trochu těch technických znalostí a kutilské šikovnosti.
Výhodou bude svářečský průkaz, ale i průkaz na VZV a jeřábnické zkoušky.
Nebát se vzít práci do svých rukou.
Kreativita a snaha se učit něco nového.
Chceme parťáka, na kterého se můžeme spolehnout.
Proč k nám?
Podpoříme vás v tom, na co máte talent.
Hned ze startu vás kolegové do všeho zasvětí, abyste se cítili co nejlépe.
Naší předností je i individuální přístup a férové jednání pro každého.
Za dobrou práci navíc finanční odměna za výkon.
25 dní dovolené, bonus za docházku, příplatky za přesčasy, dotované hotelové stravování.
Kontakt možný osobně na adrese Sloup 74, 679 13 Sloup v čase 7.00–15.00 hod, mailem: e-mail přes nebo telefonicky na č. zobrazit tel. číslo v čase 7.00–17.00 hod. .
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?