Pracovní poměr na dobu určitou (pracovní smlouva bude prodloužena v případě vzájemné dohody a spokojenosti s pracovními výkony), jednosměnný provoz. Nástup možný ihned.
Pozice je vhodná i pro absolventy/absolventky a osoby zdravotně znevýhodněné.
NÁPLŇ PRÁCE: zajištění administrativních úkonů při zpracování projektů energetických staveb, úzká spolupráce s projektanty, vyhledávání informací z katastru nemovitostí, zjišťování údajů o polohách inženýrských sítí, kompletace zpracovaných PD, zpracování došlé pošty, komunikace s orgány státní zprávy, kompletace a vypravení poštovních zásilek.
POŽADAVKY: minimálně SŠ vzdělání, pečlivost, spolehlivost, zodpovědnost, komunikativnost, časová flexibilita, smysl pro detail a logické myšlení, týmovou spolupráci a schopnost organizace vlastní práce, řidičský průkaz sk. B, znalost MS Office, výhodou znalost účetního a informačního systému Money S5 a orientace ve stavební dokumentaci.
ZAMĚSTNANECKÉ VÝHODY: podnikové stravování s příspěvkem od zaměstnavatele, služební telefon, flexibilní pracovní doba.
Kontakt – Ing. Zákravská Magda, tel.: zobrazit tel. číslo (od 07:00 hod. do 15:00 hod.), e-mail: e-mail přes (pro zaslání životopisu).
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?