- 33 000 – 47 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pro naši společnost hledáme vhodného uchazeče pro grafické práce, správu webových stránek, tvorbu marketingových kampaní a dalších úkonů:
NÁPLŇ PRÁCE: správa několika facebookových stránek a reklamních účtů, správa webových stránek, vytvoření webové prezentace pro provozovnu (např. ve Wordpress nebo jiném CMS), grafické zpracování tiskovin a reklamních bannerů
POŽADAVKY: základní znalost grafického programu Adobe Photoshop / Illustrator / Corel DRAW, zkušenosti s tvorbou webových stránek, organizační schopnosti, schopnost rychle se učit, velkou míru odpovědnosti a spolehlivosti, odolnost vůči stresu, časová flexibilita, řidičský průkaz sk. B
NABÍZÍME: samostatnou a zodpovědnou práci, PP na dobu neurčitou
KONTAKT: e-mailem

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.