- 140 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
15.1.2026 – komplexní řízení a koordinace zdravotní a sociální péče o klienty domova pro seniory, metodické a organizační vedení zdravotnického a pečovatelského personálu ( zdravotní sestry, pracovníci v sociálních službách), spolupráce s lékaři, zdravotnickými zařízeními a dalšími odborníky, komunikace s rodinnými příslušníky, podílení se na tvorbě a aktualizace směrnic, metodických dokumentů a pracovních postupů, zajišťování personálního obsazení služeb a plánování směn, řešení provozních a personálních záležitostí. Min. SŠ, praxe min. 3–5 let na vedoucí pozici v oblasti zdravotní a/nebo sociální péče, ideálně v pobytových sociálních službách pro seniory. KONTAKT: Omylová Eva, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.