- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kvalifikační požadavky: ukončené vzdělání v oboru všeobecná sestra (ÚSO s maturitou, VOŠ, Bc., Mgr.) úředně ověřené
Předpoklady pro výkon práce:
o očkování proti hepatitidě typu B
o zdravotní (potravinářský průkaz)
o zdravotní způsobilost
o řidičský průkaz, aktivní řízení
o občanská bezúhonnost doložená výpisem z evidence Rejstříku trestu
Základní popis činnosti:
o vedení kolektivu 25 zaměstnanců v pozicích středního zdravotnického personálu a pracovníků v sociálních službách v nepřetržitém provozu (cca 8 zaměstnanců/směna)
o metodické vedení vykazování výkonů v odbornosti 913
o koordinace preventivní, léčebné, diagnostické, rehabilitační, paliativní, neodkladné nebo dispenzární péči ve spolupráci s lékařem
o koordinace poskytování ošetřovatelské a sociální péče
o znalost zajištění dodržování správných hygienicko-protiepidemických postupů a opatření
o dodržování vnitřních předpisů s důrazem na důstojnost klientů a ochranu majetku zřizovatele
Pracovní režim: jednosměnný provoz (40 hodin týdně) – pružná pracovní doba
Plat: od 30 660 Kč + příplatek za vedení 4 000 Kč + zvláštní příplatek 6 000 Kč
Osobní příplatek: po zkušební době a dle pracovního výkonu až 6 000 Kč
Průměrný plat: 45 200 Kč
Zázemí silné a stabilní příspěvkové organizace; práci s úvazkem 1; příjemné pracovní prostředí, odměňování dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. v platném znění v návaznosti na vnitřní platový předpis; profesní růst; 5 týdnů dovolené; benefity do výši 22 000,– Kč, příspěvek na stravování ve vlastním stravovacím zařízení; příspěvky z FKSP na rekreaci, masáže, odměny k životním a pracovním jubileím, teambuilding, ubytování mezi směnami.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.