- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro rodiče
Řízení systému jakosti včetně interních auditů a auditů autorit, řešení neshod a poskytování nápravných opatřední, řízení změn, měsíční výkazy KPI, zavedení systému dokonalého sledování a vyhodnocování všech nedostatků kvality ve všech činnostech společnosti, stanovení posloupnosti problémů, které je třeba řešit a připravit pro ně program minimalizace, seznámení s programem všechny relevantní zaměstnance a postup jej implementovat.
Znalosti a dovednosti: pokročilá znalosts anglického jazyka (komunikace bude probíhat i v anglickém jazyce jak slovem, tak i písmem), výhodou je praxe na pozici vedoucího řízení kvality v automobilovém průmyslu, praxe na obdobné pozici min. 2 roky, důraz na detil, vysoké pracovní nasazení, uživatelská znalosst práce na PC (zejména MS Excel a MS Word, Outlook).
Flexibilní pracovní doba, HPP, zázemísilné tuzemské společnosti, finanční ohodnocení odpovídající pracovní pozici, příspěvek na závodní stravování, vlastní organizace náplně práce.
Kontakt na tel. od 7:00 do 14:00, na mail.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.