- 55 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracovní náplň: komplexní řízení činností Předškolního zařízení včetně odpovědnosti za hospodaření a personální obsazení.
Požadujeme: vzdělání dle Zákona č. 247/2014 Sb., o poskytování služby péče o dítě
v dětské skupině a o změně souvisejících zákonů a znalost tohoto zákona; kompetence v oblasti řízení vzdělávání a výchovy, v oblasti vedení pracovníků postaveného na vizi, v oblasti řízení školy jako správního subjektu, v oblasti vedení a řízení sebe sama; motivaci pro práci s cílovou skupinou, komunikační schopnosti, samostatnost, spolehlivost, pečlivost, schopnost a ochota týmové práce, časová flexibilita a kreativita, psychická vyrovnanost a odolnost; ochotu dále se vzdělávat v oboru; znalost MS Office (zejména MS Word, MS Excel); občanskou a morální bezúhonnost, zdravotní způsobilost; znalost AJ je výhodou.
Nabízíme: zajímavou práci s možností profesního rozvoje; práci v příjemném kolektivu; perspektivu zaměstnání; zaměstnanecké kurzy, další vzdělávání, závodní stravování.
Zaměstnanecké benefity: 5 týdnů dovolené, 4 dny indispozičního volna, dotované stravování nebo stravenky, zvýhodněné mobilní volání či bankovní služby u partnerské banky, MS Office zdarma pro soukromé využití, dětská skupina pro děti zaměstnanců přímo v kampusu apod.
Nástup od: 1. 8. 2022 nebo po dohodě.
Pracovní poměr: doba určitá 1 rok s tříměsíční zkušební dobou s možností prodloužení na dobu neurčitou.
Mzda: dle Mzdového předpisu JU.
Strukturovaný profesní životopis, motivační dopis, doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání, návrh koncepce a vzdělávacího programu dětské skupiny (max. rozsah 3 stran formátu A4) s označením „Ředitel DS“ zasílejte na e-mail e-mail přes do 30. 6. 2022.
Uchazeči, kteří budou vybráni k osobnímu pohovoru, budou písemně informováni.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.