- 35 000 – 39 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
místo výkonu práce: Osvoboditelů 3254 Žatec
Cílem projektů je podpora zdravé výživy a zvýšení spotřeby ovoce, zeleniny a mléka, určených žákům základních škol.
Hlavní zodpovědnosti:
Zpracování souhrnných a ročních hlášení pro SZIF
Evidence stávajících a nových ZŠ zapojených do projektů
Denní telefonická a emailová komunikace se školami a obchodními zástupci
Evidence a kontrola cen zboží, zemí původu a limitů
Vytváření faktur a dodacích listů pro ZŠ
Zpracování měsíčních přehledů
Zpracování žádostí o poskytnutí podpory a excel. tabulek
Zpracování zápisů z měsíčních porad
opracování inzerátů a zajištění jejich uveřejnění (ÚP, FB, portály na webu)
Zajištění podkladů pro nástup nových zaměstnanců
Evidence zdravotních prohlídek a pojištění zaměstnanců
Zajištění podkladů k ročnímu zúčtování
Evidence docházek a výplatních pásek
Požadujeme:

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.