- 29 740 – 43 180 Kč
- Plný úvazek
Aktualizace 13. 10. 2022
Požadujeme – VOŠ nebo VŠ vzdělání podle zákona č. 108/2006 Sb., pro výkon pozice „sociální pracovník/-ice“, znalost zákona o sociálních službách a prováděcí vyhlášky, ŘP sk. B – aktivní řidič, zdravotní způsobilost, výborné komunikační a organizační schopnosti s důrazem na pečlivost, spolehlivost a flexibilitu, schopnost řízení týmu, psychická odolnost, empatický a kreativní přístup ke klientům, soulad s hodnotami organizace, výhodou – znalost práce s IS Cygnus v pobytové službě.
Náplň práce – zjišťování a naplňování individuálních potřeb všech klientů domova, koordinace procesu přijímání klientů a individuálního plánování, včetně uzavírání smluv o službě, řízení a kontrola práce podřízených pracovníků v úseku přímé péče, revize a vytváření vnitřních pravidel služby dle SQSS zákona o sociálních službách, kontrola vedení dokumentace klientů, spolupráce na plnění rozvojových cílů služby.
Strukturovaný životopis zaslat nejpozději do 20. 10. 2022 na e-mailovou adresu: , do předmětu uvést „Vedoucí přímé péče“, k ústnímu pohovoru budou pozvání vybraní kandidáti (předpokládaný termín 24. 10. 2022).
Pracoviště: Hnojník

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.