- 60 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Referent/ka zahraničního obchodu
Petit Lulu je ryze česká rodinná firma zabývající se výrobou a prodejem dětských látkových plen. Naše historie se začala psát v roce 2012 a jsme ve fázi dynamického růstu. Působíme na trhu v ČR a z 80 % v zahraničí (Německo, Itálie, Nizozemí a další evropské země). Klíčová je pro nás kvalita a klientský servis. Aktuálně náš tým čítá 25 kolegyň a kolegů (výroba, obchod, expedice). Máme rádi smysluplnou práci. Podporujeme ekologii, jsme otevření a slušnost, spravedlnost jsou pro nás
Petit Lulu je ryze česká rodinná firma zabývající se výrobou a prodejem dětských látkových plen. Naše historie se začala psát v roce 2012 a jsme ve fázi dynamického růstu. Působíme na trhu v ČR a z 80 % v zahraničí (Německo, Itálie, Nizozemí a další evropské země). Klíčová je pro nás kvalita a klientský servis. Aktuálně náš tým čítá 25 kolegyň a kolegů (výroba, obchod, expedice). Máme rádi smysluplnou práci. Podporujeme ekologii, jsme otevření a slušnost, spravedlnost jsou pro nás důležitou součástí naší firemní kultury. Více o nás a příběhu našich látkových plen naleznete na www.petitlulu.cz
Aktuálně hledáme nového člena týmu obchodního oddělení:
Referenta/ku zahraničního obchodu
Rádi komunikujete ? Máte obchodního ducha? Chcete dělat práci v rodinné firmě s environmentálním přesahem, která má opravdu smysl ? Tak to možná hledáme právě Vás !
Náplň práce:
Požadujeme:
Nabízíme:

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.