- 50 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
Čiháková Andrea, tel.: zobrazit tel. číslo – 9:00 – 16:00 h, e-mail: e-mail přes
Způsob prvního kontaktu zájemce po dohodě i osobně
Jsme středně velká stavební společnost se zaměřením na inženýrské stavby. Jedná se o rekonstrukce a opravy vodovodů, kanalizací a kanalizačních stok (převážně hornickým způsobem). Působíme především v Praze a okolí.
Naši zaměstnanci mají možnost využít řadu benefitů včetně školení a dalších možností osobního růstu.
Máte zkušenosti s realizací těchto staveb a chcete se stát součástí naší firmy?
Koho hledáme:
Stavební dělníky – kopáč pro práce v podzemí
Dobré komunikační schopnosti
Výhodou je praxe v realizaci inženýrských a pozemních staveb
Řidičský průkaz – výhodou
Zaměstnanecké výhody. stravenky

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.