- 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
[] Místo výkonu práce: Závodní č.p. 1140/12
Děčín V-Rozbělesy, 405 02 Děčín 2
Nabídka platí pouze pro uchazeče, kteří mají maturitu nebo výuční list z technických SŠ či z učilišť s technickým zaměřením. Práce je vhodná pouze pro muže, z důvodu manipulace s těžšími břemeny.
Podmínkou je správný barvocit, uživatelská znalost práce s počítačem a dobrý zdravotní stav nutný.
Pracovní náplň: Práce s výrobním počítačovým programem, zaučování na výrobním stroji se zkušeným školitelem, poté předpokládaná samostatná obsluha výrobního stroje.
Mzdový nárůst po zaučení zaručen, stravenkový paušál, rekondiční volno, příspěvek na penzijní připojištění či životní pojištění, odměna vázaná na hospodářské výsledky firmy a další benefity.
Kontakt: Dagmar Šimonová, tel. Zobrazit tel. číslo
Nutné zaslání životopisu od zájemců na email: e-mail přes

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.