- 55 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Střední škola strojírenská a elektrotechnická Brno, příspěvková organizace se sídlem v Brně, Trnkova 2482/113,
PŘIJME DO HLAVNÍHO PRACOVNÍHO POMĚRU
recepční – obsluhu telefonní ústředny – dvousměnný nepřetržitý provoz
na domově mládeže a ubytovně dospělých v Brně – Líšni, Jedovnická ulice.
Požadujeme minimálně výuční list, uživatelskou znalost práce na PC, zdravotní způsobilost k práci na nočních směnách a morální bezúhonnost doloženou výpisem z rejstříku trestů.
Platové zařazení dle nařízení vlády č. 564/2006 Sb. o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v platném znění, platová třída 4., nástupní plat 12.030,– Kč měsíčně + příplatky za práci v noci a o svátcích.
Nástup možný od 1.4.2017
Uchazeči se mohou hlásit
u vedoucí ubytovny paní A. Havlíčkové osobně po dohodě na tel.č. Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo , mobil Zobrazit tel. číslo
nebo mohou zasílat písemné nabídky s profesním životopisem na personální oddělení,
e-mail: e-mail přes .

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.