- 26 220 – 30 400 Kč
- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Do výrobního závodu v Českém Krumlově, kde vyrábíme krbová kamna a kovové části nábytku, hledáme pracovníka do expedičního skladu, který bude zodpovědný za vedení a chod skladu.
Práce zahrnuje: zajištění skladové logistiky, příjmu a výdeje zboží, zajištění plynulého toku materiálu dle požadavků výroby. Dále bude tento pracovník optimalizovat skladové zásoby, organizovat a analyzovat inventuru, manipulovat s paletovým vozíkem a fyzicky pracovat.
Po zapracování nabízíme navýšení mzdy. Po uplynutí doby určité prodloužíme zpravidla smlouvu na neurčito.
Zaměstnanecké výhody:
" příplatek za odpolední směnu 10 Kč/hod
" příplatek za noční směnu 25 Kč/hod
" měsíční, čtvrtletní a pololetní odměny
" měsíční bonus za 100% podíl na hospodářském výsledku ve výši 2000 Kč
" systém věrnostních odměn
" odměny dle životních jubileí
" odměnu za doporučení nového zaměstnance ve výši 10000 Kč
" odměnu za příchod na mimořádnou směnu ve výši 150 Kč
" závodní stravování s příspěvkem zaměstnavatele
" 5 týdnů dovolené
" příspěvek na dojíždění
" příspěvek na penzijní připojištění
" příspěvek při narození dítěte
" zvýhodněný telefonní tarif
" zvýhodněné vedení účtu UnicreditBank
" další benefity v rámci motivačního programu zaměřeného na podporu zdraví, rodinné hodnoty a osobní rozvoj zaměstnanců.
Kontaktní osoba paní Ing. Alena Michálková, po-pá 8:30 – 12:00 hodin. Ověřeno 20.12.2021

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.