- 30 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

broušení a kompletace nerezových výrobků, spolehlivost, pečlivost, preciznost, zodpovědnost za svěřené úkoly, ochota učit se nový věcem, práce v týmu, manuální zručnost, dobrý zdrav. stav, silné zázemí stabilní společnosti působící na trhu 33 let, možnost dlouhodobé práce na hlavní prac. poměr, příspěvek na firemní stravování, měsíční a roční odměny, kulturní a sportovní akce firmy, kontakt telefonicky nebo e-mailem
UNIS - JAKOS, s.r.o.
Vodní 110
686 01 Uherské Hradiště
IČO: 46974822
Datová schránka: 9t7s4ms
Další informace:
GPS: 49.071359,17.459151,
S-JTSK: -537779.78 -1180771.21,
RUIAN: 25401106
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.