- 25 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
KO: Šilhárová Martina Ing. MBA, tel.: zobrazit tel. číslo /kl. 46 nebo zobrazit tel. číslo . Strukturovaný životopis a motivační dopis zašlete na email: nebo e-mail přes . Pohovory se zájemci budou realizovány průběžně.
Kvalifikační požadavky: odborné vyučení v oboru, SŠ s maturitou, VŠ, praxe vítána, není podmínkou
Požadujeme: flexibilita, asertivita, loajalita, pracovitost, zdravotní způsobilost
Další požadavky: slušnost, respekt, empatie korektnost, flexibilita, asertivita, loajalita, lidskost, trestní bezúhonnost, zdravotní způsobilost
Benefity: Příspěvek na penzijní připojištění nebo doplňkové penzijní spoření, věrnostní odměny, odměny při životních výročích, příspěvek na stravování – možnost obědů za 24 Kč, 5 týdnů dovolené, 3 dny sick days
Směnnost: ranní směny, 40 hodin týdně
Pracovní úvazek: pracovní smlouva, úvazek dle dohody (zkrácený nebo plný)
Nástup: dle dohody, možno IHNED
Mzdové rozpětí: dle platových tabulek příspěvkové organizace + příplatek za vedení a osobní ohodnocení po zkušební době

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.