- 35 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Výběrové řízení na služební místo vrchního referenta v odboru pro severočeskou oblast, v oddělení rozhodování sporů II – na dobu určitou | Český telekomunikační úřad (ctu.cz)
Předsedkyně Rady Českého telekomunikačního úřadu jako služební orgán příslušný podle § 10 odst. 1 písm. f) zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon o státní službě“), vyhlašuje výběrové řízení na služební místo: vrchního referenta v odboru pro severočeskou oblast, v oddělení rozhodování sporů II (SM 492); v oboru služby: 36. Elektronické komunikace a poštovní služby; s místem výkonu služby: Ústí nad Labem. Služba na tomto služebním místě bude vykonávána ve služebním poměru na dobu určitou po dobu mateřské a rodičovské dovolené. Služební místo je zařazeno podle Přílohy č. 1 k zákonu o státní službě do 10. platové třídy. S ohledem na povahu činnosti Českého telekomunikačního úřadu se nestanovuje na služební místo způsobilost mít přístup k utajovaným informacím podle právního předpisu upravujícího ochranu utajovaných informací.
Hlavní popis činnosti: – Řešení sporů ve sporném řízení nebo vedení správního řízení o určení právního vztahu v mezích věcné a místní příslušnosti správního orgánu. – Rozborová a vyhodnocovací činnost. – Odborné poradenství v oblasti elektronických komunikací. – Komplexní zajišťování spisové služby a předarchivní péče o dokumenty.
Žadatel musí splňovat základní předpoklady pro přijetí do služebního poměru a zařazení na služební místo vrchního referenta odboru pro severočeskou oblast, v oddělení rozhodování sporů II (SM 492) podle § 25 zákona o státní službě, tj.: a) je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru; b) dosáhl věku 18 let; c) je plně svéprávný; d) je bezúhonný; e) dosáhl vyššího odborného vzdělání ; f) má potřebnou zdravotní způsobilost.
Zaměstnanecké výhody: stravenky, příspěvek z FKSP na rekreaci, kulturu a sport, 5 týdnů dovolené, indispoziční volno
Kontakt: e-mailem, telefonicky
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?