Stručný popis vykonávaných prací:
provádí epidemiologické šetření v terénu
provádí kontrolu proočkovanosti
zpracovává podklady a provádí hlášení infekčních onemocnění a akutních respiračních nemocí
provádí státní zdravotní dozor (SZD) ve zdravotnických zařízeních a v zařízeních sociálních služeb
v rámci provádění SZD stanovuje nápravná opatření a ukládá sankce
kontroluje plnění opatření uložených v rámci SZD
nařizuje, organizuje a příp. provádí opatření k předcházení vzniku a šíření infekčních onemocnění
v tomto smyslu usměrňuje činnost zdravotnických zařízení a zařízení sociálních služeb
provádí epidemiologické šetření při podezření na vznik nemoci z povolání
vypracovává stanoviska a rozhodnutí orgánu ochrany veřejného zdraví
Nabízíme: plat dle praxe+osobní ohodnocení+zvláštní příplatek, FKSP- stravenky v hodnotě 100 Kč, zdravotní volno 5 dní, dovolená 25 dní.
E-mailový nebo telefonický (8,00 –14,00 hod) kontakt.
Výběrové řízení vyhlášeno na úřední desce www.khsplzen.cz.
Je nutné respektovat postupy v oznámení o vyhlášení výběrového řízení!!
Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
