Odborný-á/vrchní referent-ka na oddělení protiepidemickém

Pardubice
21.710 – 31.820 Kč
Plný úvazek

Náplň práce:

  • samostatný výkon státního zdravotního dozoru a další odborné činnosti v ochraně veřejného zdraví v oblasti epidemiologického šetření (odběr vzorků k laboratornímu vyšetření nebo k rozborům včetně poradenských činností)),
  • výkon dalších souvisejících činností – příprava podkladů pro vydávání rozhodnutí orgánu ochrany veřejného zdraví, následná kontrola plnění závazných opatření uložených orgány veřejného zdraví včetně poskytování informací k jejich nápravě;
  • výkon administrativních činností – dokumentace, sběr dat, archivace apod.;
  • podílení se na plnění úkolů orgánu ochrany veřejného zdraví jako dotčeného správního úřadu, včetně vypracování stanovisek.

Formulář Žádosti o zařazení do výběrového řízení ke stažení www.khspce.cz na úřední desce.

Vhodné pro absolventy.
První kontakt e-mailem.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Krajská hygienická stanice Libereckého kraje se sídlem v Liberci | Krajská hygienická stanice… | Jablonec nad Nisou Jablonec nad Nisou
  • 21 260 – 31 240 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
Krajská hygienická stanice Karlovarského kraje se sídlem v Karlových Varech | Krajská hygienická stanice… | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • 26 680 – 38 570 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. dubna
Krajská hygienická stanice Středočeského kraje se sídlem v Praze | Krajská hygienická stanice… | Příbram Příbram
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. dubna
Krajská hygienická stanice Moravskoslezského kraje se sídlem v Ostravě | Krajská hygienická stanice… | Frýdek-Místek Frýdek-Místek
  • 23 110 – 33 220 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. července
Krajská hygienická stanice Jihočeského kraje se sídlem v Českých Budějovicích | Krajská hygienická stanice… | Tábor Tábor
  • 23 110 – 33 220 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. dubna
RD Rýmařov s. r. o. | RD Rýmařov s. r. o. | Rýmařov Rýmařov
  • od 16 200 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 16. prosince
PVS Group s.r.o. | PVS Group s.r.o. | Nepomuk, Plzeň-jih Nepomuk, Plzeň-jih
  • od 20 160 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 16. prosince
Mondi Bags Štětí a.s. | Mondi Bags Štětí a.s. | Štětí Štětí
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 17. prosince
ROBLON, s.r.o. | ROBLON, s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT