- Plný úvazek

Životopisy zasílat na e-mail: e-mail přes
Společnost MAPO Medical, součást skupiny MAPO Group, zaměřené na oblast zdravotnictví, investic a moderních technologií, aktuálně hledá podporu do týmu zákaznického servisu.
MAPO Medical je dynamická obchodní společnost, působící na trhu již od roku 2008, která se primárně zabývá prodejem a distribucí spotřebního materiálu a zdravotnických prostředků pro oblast zdravotnictví.
Hledáte stabilní zaměstnání, příjemné pracovní prostředí a pohodovou atmosféru? Baví Vás administrativa a zároveň komunikace?
Pak je naše nabídka určená přímo Vám!
Pracovník Back office
Co Vás čeká:
" Spolupráce s kolegy napříč společností (fakturace, sklady, obchodní tým, nákupní oddělení aj.)
" Spolupráce s klienty – zadávání objednávek do systému, sdělování termínů a zasílání dokumentů
" Podpora obchodních zástupců – zpracování požadavků v systému
" Práce v systému ESO09
" Příprava podkladů a dalších dokumentů
" Aktualizace dat v informačním systému
" Vyřizování a evidence reklamací
" Podpora nadřízeného
" Pracovní doba 7.00 – 15.30
" Nástup možný dle dohody
Od nového kolegy požadujeme:
" Dobrou znalost MS Office
" Komunikační a organizační schopnosti
" Zodpovědnost, spolehlivost, pečlivost, samostatnost
" Týmovost a proklientský přístup
" Znalost informačního systému společnosti (ESO09) výhodou
" Znalost anglického jazyka výhodou
Zaměstnanecké výhody:
Stravenky, týden dovolené navíc, zajištěný pitný režim, mobilní telefon, firemní akce, kvalitní káva na pracovišti, asistenční služba ELA, slevy u partnerů: O2, Škoda auto
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.