- 16 500 – 18 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Pro naše nově otevírané značkové prodejny mobilprovás v Moravskoslezském kraji
hledáme šikovného trenéra/trenérku prodejních dovedností.
Co ti můžeme nabídnout:
motivující mzdu a velmi zajímavé finanční ohodnocení
pružnou pracovní dobu s možností externí smluvní spolupráce
zázemí stabilní a dynamicky rozvíjející se společnosti
slevy na firemní produkty, slevy na servis telefonů a výhodné zaměstnanecké mobilní tarify
úvodní 2–3 týdenní seznámení s naší firmou na zavedených brněnských prodejnách
zajímavou práci, která tě bude bavit
firemní automobil i pro soukromé použití
Co bude náplní tvojí práce:
trénink prodejních dovedností našich prodejců
rozvoj a motivace prodejního týmu
spolupráce s vedoucími prodejen na personálních změnách v týmech
hledání slabých míst, návrhy na zlepšování prodejních procesů
vyhodnocování efektivity jednotlivých prodejců a prodejních týmů v rámci jednotlivých
kampaní
sledovat trendy v oboru a rozvíjet své odborné znalosti
Očekáváme od tebe, že:
o sám ovládáš, ale umíš i naučit druhé, prodejní a komunikační dovednosti
o máš tah na branku
o nebudeš mít výmluvy, ale výsledky
o máš chuť pracovat a učit se novým věcem
o máš příjemné vystupování a vzhled
o jsi optimista s pozitivním pohledem na věc
o jsi spolehlivý, zodpovědný a samostatný
o už je za tebou nějaká praxe, kde se ti dařilo
o máš alespoň SŠ vzdělání
o máš ŘP sk. B a chuť cestovat
V případě zájmu nás prosím kontaktuj výhradně emailem na e-mail přes .
Na email nám pošli životopis s tvojí fotografií a dopis proč chceš u nás pracovat.
Pokud nás Tvůj profil zaujme, budeš během jednoho týdne telefonicky kontaktován a
následně pozván na osobní pohovor.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.