TECHNIK JUNIOR - AULA JU (m/ž)

„Chcete stát u zrodu každé významné akce, starat se o bezchybný chod audiovizuální techniky a zajišťovat, aby přednášky, konference i kulturní programy probíhaly hladce a profesionálně? Hledáme kolegu či kolegyni, který/á převezme přípravu a obsluhu AV techniky v Aule Jihočeské univerzity a postará se o profesionální zázemí každé události.“
Jaká bude vaše pracovní náplň?

• postaráte se o profesionální přípravu a instalaci audiovizuální techniky pro nejrůznější události – od ozvučení až po projekci,
• před každou akcí prověříte funkčnost techniky a pohotově vyřešíte případné technické komplikace,
• během akcí budete technickou oporou, která dohlíží na hladký průběh a řeší vše, co je potřeba,
• zajistíte základní správu a údržbu AV vybavení, aby bylo vždy v perfektní kondici,
• připravíte prostory podle pokynů správy Auly JU – rozmístíte nábytek, upravíte vybavení a po události vše vrátíte do původního stavu,
• budete úzce spolupracovat se správou Auly JU a společně se starat o bezproblémový provoz celé budovy.

Jak si vás představujeme?

• máte středoškolské vzdělání (vhodné i pro absolventy),
• baví vás technika a IT a máte chuť se dál učit a rozvíjet,
• jste samostatná, spolehlivá osobnost s pečlivým a zodpovědným přístupem,
• dokážete dobře komunikovat a spolupracovat při zajištění programů a událostí.

Výhodou bude:

• základní přehled v oblasti audiovizuální techniky,
• orientace v IT technice – práce s PC, projektory i běžnými online nástroji,
• časová flexibilita a ochota přizpůsobit se různým typům programů,
• manuální zručnost a jistota při práci s technickým vybavením.

Co vám můžeme nabídnout:

• zajímavou a pestrou práci s inspirujícími lidmi,
• přátelské a podporující pracovní prostředí,
• možnost vlastního rozvoje, zaměstnanecké kurzy,
• univerzitní zázemí (knihovna, menza, celoživotní vzdělávání, technické vybavení atd.),
• zaměstnanecké benefity: 5 týdnů dovolené, 4 dny indispozičního volna, dotované stravování, příspěvek na penzijní připojištění nebo doplňkové penzijní spoření, zvýhodněné mobilní volání či bankovní služby u partnerské banky, benefitní program ALZA, VIP program DATART, dětská skupina pro děti zaměstnanců přímo v kampusu, práce v instituci implementující HR Award apod.

Nástup od: ihned nebo dohodou.
Pracovní úvazek: plný úvazek.
Pracovní poměr: doba určitá na 1 rok se čtyřměsíční zkušební dobou s možností prodloužení.
Mzda: dle platného Mzdového předpisu JU od 27.000 do 32.000 Kč, s přihlédnutím k dosaženému vzdělání a zkušenostem.
Strukturovaný profesní životopis a motivační dopis s označením „Technik/čka-junior“ zašlete na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář do 31. 7. 2026.
Uchazeči, kteří budou vybráni k osobnímu pohovoru, budou písemně informováni.
Výběrové řízení může být kdykoli v jeho průběhu zrušeno a žádný z uchazečů nemusí být přijat do pracovního poměru.