- 20 000 – 23 000 Kč
- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Obermajer Roman, e-mail: e-mail přes
Pro naše tři značkové prodejny Hypermarket Globus Čakovice, Hypermarket Globus Pardubice a Hypermarket Globus Zličín hledáme schopného manažera/ku.
Co Vám můžeme nabídnout:
o mzdu od 56.500,– a navíc provizní program s motivujícím hodnocením
o pružnou pracovní dobu s možností externí smluvní spolupráce
o zázemí stabilní a dynamicky rozvíjející se společnosti
o multisport kartu, slevy na firemní produkty, servis telefonů a neomezený
zaměstnanecký tarif s 3 GB internetem zcela zdarma
o úvodní 2–3 týdenní seznámení s naší firmou na zavedených brněnských prodejnách
o zajímavou práci, která Vás bude bavit
o firemní automobil i pro soukromé použití
Co bude náplní Vaší práce:
o řízení svěřených prodejen tak, aby dosahovaly co nejlepších výsledků
o každodenní komunikace s prodejci a jejich motivace
o nábor nových prodejců a jejich školení přímo na prodejnách
o trénink prodejních dovedností našich stávajících prodejců
o hledání slabých míst, návrhy na zlepšování prodejních procesů
Očekáváme od Vás, že:
o sám ovládáte, a dokážete naučit druhé, prodejní a komunikační dovednosti
o máte tah na branku
o nebudete mít výmluvy, ale výsledky
o máte chuť pracovat a učit se novým věcem
o máte příjemné vystupování a vzhled
o jste optimista s pozitivním pohledem na věc
o jste spolehlivý, zodpovědný a samostatný
o už je za Vámi nějaká praxe, kde se Vám dařilo
o máte alespoň SŠ vzdělání
o Máte ŘP sk. B a chuť cestovat
V případě zájmu nás prosím kontaktujte výhradně e-mailem na e-mail přes
Na email nám pošlete životopis s Vaší fotografií a dopis proč chcete u nás pracovat.
Pokud nás Váš profil zaujme, budeš během jednoho týdne telefonicky kontaktován a následně pozván na osobní pohovor.
multisport karta, slevy na firemní produkty, servis telefonů a neomezený
zaměstnanecký tarif s 3 GB internetem zcela zdarma, firemní automobil i pro soukromé použití

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.