- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Alena Kovalová, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Roles and Responsibilities:
As a CAD/PLM Sr Technical Product Manager you will:
Own and maintain CAD/PLM software products (NX, Teamcenter and other) to enable and support the implementation of programs for civil and military applications
Manage software product lifecycle and obsolescence, develop and present business cases for investments in technologies and software products in your domain
Participate actively in planning research and development activities
Act as the DT/IT team liaison with the Engineering community in Prague, proactively engaging them to ensure proper support;
Elaborate and map business requirements into functional and technical solutions in alignment with global strategy ;
Work closely with implementation teams to drive developments on CAD/PLM (Product Lifecycle Management) platforms;
Interact with international, cross-business and cross-functional Agile teams to deliver global solutions for the Engineering teams;
Establish strong relationships with DT counterparts across the org, Europe and US based.
Apply the Agile methodology and the Scrum framework to deliver solutions on time and on cost.
Conduct customer and stakeholder interviews and elaborate on personas.
Education Qualification:

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.