- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Požadujeme znalost řízení a vedení provozu ve stravovacím zařízení – kavárny(není podmínkou). Vedení týmu, kontrola kvality , jednání s dodavateli ,objednávky, znalost HACCP a práce s konkrétní administrativou týkající se provozu. Plánování směn, práce na PC, umět pracovat s pokladnou. Komunikativnost, příjemné vystupování, bezúhonnost. Podmínka řidičský průkaz skupiny B. Nabízíme práce v moderním prostředí malého kolektivu. 4týdny dovolené. Zaměstnanecké obědy. Nástup dle domluvy. Vzdělání a praxe v oboru je výhodou není podmínkou. Možnost i na zkrácený pracovní poměr.
Nabízíme: 4 týdny dovolené; zaměstnanecké obědy
Zaslání životopisu podmínkou.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.