- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Do našeho nákupního oddělení hledáme nového kolegu/kolegyni, který/á bude podporovat Buyera v jeho každodenní práci. Pokud vás baví móda a máte zájem proniknout do světa nákupu v M&S, tak pokračujte ve čtení.
- Podporovat Buyera při jeho každodenních činnostech
- Pravidelně aktualizovat týdenní reporty
- Udržovat produktový katalog v průběhu jednotlivých sezón
- Vyhodnocovat prodeje v rámci svěřené produktové skupiny a následně optimalizovat stavy zásob na prodejnách
- Komunikovat s kolegy na jednotlivých prodejnách i v rámci centrály v UK
- Máte analytické myšlení
- Baví vás móda
- Máte zkušenost s MS Office na pokročilé úrovni - zejména Excel
- Ovládáte angličtinu na pokročilé úrovni a chcete ji využívat na denní bázi
- Máte dobré komunikační schopnosti
- Jste proaktivní a samostatný/á
- Férové mzdové ohodnocení, včetně ročního bonusu
- 5 týdnů dovolené, 3 sickdays
- Flexibilní pracovní doba
- Cafeterie systém - 1 000 Kč/měsíc
- Stravenková karta 120 Kč/den
- Sleva na zboží M&S 20%
- Multisport karta
- Příjemné pracovní prostředí kanceláře v BB Centru Brumlovka
- Možnost využít home office (v průměru 2x týdně)
- Mobilní telefon + notebook
- Nástup dohodou (ideálně co nejdříve)
CHCETE PRACOVAT PRO STABILNÍ A ODPOVĚDNOU ZNAČKU? ŘEKNĚTE ANO M&S!

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.