- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro významnou českou firmu z Olomouce a lídra trhu ve svém oboru hledáme zkušeného grafika/grafičku na HPP, který/á se stane nedílnou součástí společnosti.
Ve Photoshopu, Ilustratoru a Indesign jsi jako doma?
Vyznáš se v předtiskové přípravě? A máš zkušenosti třeba s 3D modelováním, matte painting nebo animacemi?
Jsi týmový hráč a angličtina pro tebe není problém?
Těším se na tvoje CV a přilož prosím i nějaké portfolio své práce!
Tvým úkolem bude využít svého nadání a fantazie pro přípravu propagačních materiálů, reklamních a PR podkladů a budeš se podílet i na product designu.
Hledáme kreativního, nadaného grafika, který už má nějaké zkušenosti a vyzná se ve svém oboru. Důležitá je schopnost pracovat v týmu a umění domluvit se bez problémů anglicky. Hlavně tě musí grafika bavit!
Rádi ti nabídneme nadprůměrnou mzdu (a hlavní pracovní poměr), pět týdnů dovolené, práci v cool kancelářích a další benefity!
Zaujalo tě, co vidíš? Budu čekat na tvoje CV a portfolio!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.