- 30 500 – 41 500 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro českou inovativní projekční kancelář, která má pobočky jak v České Republice, tak i v zahraničí, v současné době hledáme nové talenty na pozici Projektanta dopravních staveb, nebo mostů a inženýrských konstrukcí. Projektanti v Ostravě mají možnost projektovat velké i malé stavby ve více oborech, které se navzájem proplétají. Aktuálně hledáme zkušeného profesionála i šikovného absolventa.
Co Vás čeká:
Práce na projektech: Budete pracovat na zajímavých projektech dopravních staveb ve všech stupních projektové dokumentace / navrhovat a posuzovat mosty a inženýrské konstrukce.
Stavby: Budete pracovat na silničních stavbách všech kategorií – dálnice, silnice I., II. a III. tříd, městské komunikace či cyklostezky.
Komunikace s investorem a součinnost s týmem: Budete spolupracovat nejen s kolegy ze souvisejících oborů, ale také s HIPem nebo pověřenou osobou za danou část projektu a rovněž Vás nemine projednávání dokumentací s investorem a dotčenými orgány.
Zajímavé projekty: Budete mít možnost spolupracovat na velkých a významných projektech v ČR i v zahraničí.
Co od Vás očekáváme:
Vzdělání: SŠ/VŠ v oboru dopravních staveb nebo stavebního zaměření na mosty či konstrukce staveb. (rádi přivítáme také šikovného absolventa)
Technické dovednosti: AutoCad nebo Microstation.
Komunikace: Skvělé komunikační dovednosti, schopnost pracovat v týmu.
Zájem o seberozvoj: sledování novýc trendů v oboru a rozvíjení svých dovedností.
Výhodou bude: Řidičský průkaz sk. B, angličtina.
Co nabízíme:
Kariérní růst: Možnost profesního růsu i flexibility v rámci celé skupiny. Samozřejmostí je také důraz na rozvoj lidského potenciálu a inovace.
Inspirativní projekty: možnost být součástí zajímavých projektů.
Přátelské prostředí: Rodinná atmosféra, firemní akce, flexibilní pracovní doba, pet friendly kanceláře.
Odměny: Motivační finanční ohodnocení, příspěvek na stravné, 5 týdnů dovolené, Karta MultiSport.
Vzdělávání: Podpora dodělání autorizace i vzdelání, jazykové kurzy.
Zašlete nám životopis a získejte příležitost formovat budoucnost stavebního průmyslu!
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.