Sdílený energetický manažer

Ústí nad Labem-centrum, Ústí nad Labem
30.000 – 40.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu určitou (nástup ihned - na rok)
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění

O nás

👉 KDO JSME? – Abys věděl/a něco málo o nás

Energetické centrum Ústeckého kraje je odbornou příspěvkovou organizací kraje, která:

• zajišťuje energetický management a plnění zákonných povinností na majetku kraje,

• podporuje obce, města a příspěvkové organizace v oblasti energetiky,

• rozvíjí komunitní energetiku, obnovitelné zdroje a moderní technologie,

• spravuje a vyhodnocuje energetická data,

• pomáhá kraji s transformací a rozvojem regionu,

• realizuje národní i mezinárodní projekty,

• zajišťuje odborné poradenství, školení a metodickou podporu.

 

Posláním ECUK je snižovat energetickou náročnost, podporovat moderní energetiku a posilovat energetickou bezpečnost Ústeckého kraje.

🔋CO BUDEŠ DĚLAT?

  • Poskytování konzultací obcím v oblasti územního energetického managementu a komunitní energetiky zaměřených zejména na:
  • zavádění systému EnMS
  • úspory energie a zvyšování účinnosti užití energie,
  • rozvoj OZE,
  • energetické komunity,
  • inovace v energetice,
  • energetické strategie,
  • Sběr dat
  • Propagace, osvěta, sdílení příkladů z praxe

🔦 KOHO HLEDÁME? A bez čeho se rozhodně neobejdeme

  • minimálně středoškolské, vysokoškolské vzdělání výhodou
  • Zájem o neustálé prohlubování znalostí z oblasti energetiky (OZE, komunitní energetika, inovace, strategie)
  • Příjemné vystupování a komunikativnost
  • Schopnost týmové spolupráce
  • Řidičský průkaz sk. B, aktivní řidič

A CO ZA TO? Vám můžeme nabídnout:

💰 30 000 - 40 000 Kč na HPP (Plat dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. (dle zkušeností))
📲 Služební notebook a mobilní telefon
⏳Pružná pracovní doba

 🖥️ Home office
🍛Stravenková karta Edenred
🚍Zvýhodněné jízdné DÚK

🏖️Možnost čerpání příspěvků z fondu FKSP
📑 Vzdělávání a účast na konferencích

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.