- 70 000 – 200 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsi komunikativní a hledáš flexibilní formu výdělku? Staň se Uber Startérem a vydělávej peníze zvaním nových řidičů k Uberu. Získej za každého nového řidiče odměnu 5 000 Kč.
Co je Uber a co dělá Uber Startér?
Uber je mobilní aplikace, která propojuje partnerské řidiče s cestujícími, kteří chtějí odvoz. Funguje už ve více jak 700 městech na 5 kontinentech.
Abychom uspokojili stále rostoucí počet cestujících v Praze, nabízíme vysoké odměny za doporučení nových řidičů. Uber Startéři si vydělávají zvaním nových řidičů a pomáhají jim s registrací. Za každého pozvaného řidiče, který dokončí 50 jízd, získáš jako Uber Startér odměnu 5 000 Kč. Za 10 pozvaných řidičů si tak můžeš vydělat 50 000 Kč.
Proč se stát Uber Startérem?
Co potřebuji?
Občanský průkaz
Pokud máš zájem stát se Uber Startérem, odpověz na tento inzerát nebo se zaregistruj na Uber.com. Můžeš nás navštívit i osobně v našem Centru podpory na adrese Thámova 18, Praha – Karlín od pondělí do pátku mezi 13:00 a 17:45.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.