- 50 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme Zemědělské družstvo Mořina, které hospodaří na více než 6400 hektarech zemědělské půdy v 120 katastrálních územích. Působíme převážně ve Středočeském a Plzeňském kraji a naše činnost zahrnuje rostlinnou a živočišnou prvovýrobu, výrobu elektřiny a provoz bioplynových stanic. Středisko mechanizace provádí servis, údržby a opravy techniky provozované zemědělským družstvem. K tomuto účelu máme moderní a vybavené dílny, které jsou nově zrekonstruované.
Opravy zemědělské techniky pro rostlinnou a živočišnou výrobu
Servis a údržba zemědělské techniky, nákladních vozidel
Řidičský průkaz skupiny B, T a C, E výhodou
Vzdělání v oboru SOUz, SŠ
Manuální zručnost, samostatnost, pečlivost a spolehlivost
Zájem o práci v oboru
Práce v týmu, chuť učit se novým věcem
Výhodou průkaz na motorový vozík, svářečský průkaz
Vybavenost a zázemí v dílenském sektoru
Zázemí finančně stabilní společnosti
Platové ohodnocení v závislosti na kvalitě odvedené práce
Příspěvek na stravování
Příspěvek na penzijní připojištění
Příspěvek na pracovní oblečení a jeho údržbu
Možnost služebního bytu vázaného pracovní smlouvou
Možnost náborového příspěvku
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.