Mzdy A Reporting | Jihlava

Jihlava
35.000 – 45.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Kontakt
Veronika Dobrovolná, Zobrazit tel. číslo

O nás

Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o.

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.

⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.

🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.

⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.

Náplň práce:

Baví vás práce s čísly, Excelem a mzdovými daty, ale nechcete se věnovat jen samotnému zpracování mezd? Hledáme MZDOVÉHO SPECIALISTU, který se vyzná v mzdové nebo personální agendě a zároveň má rád kontrolu dat, reporting a práci s přehledy.

Čeká vás kombinace mzdové problematiky, analytické práce a komunikace s kolegy i institucemi. Pozice může být zajímavým posunem například pro zkušenou mzdovou účetní, která se chce více zaměřit na data, kontroly a reporting.

Vaší náplní práce bude:
- příprava a kontrola podkladů potřebných pro JMHZ
- zpracování pravidelných přehledů a reportů z oblasti mezd a personalistiky
- práce s daty v Excelu, jejich kontrola, porovnávání a vyhodnocování
- příprava podkladů pro plánování mzdových nákladů
- kontrola správnosti údajů v personálních a mzdových systémech
- zapracování změn vyplývajících z pracovněprávní a mzdové legislativy a ověřování jejich správného nastavení v systému
- spolupráce s HR, mzdovou účtárnou a dalšími kolegy při přípravě potřebných dat a podkladů
- komunikace s OSSZ, zdravotními pojišťovnami a úřady práce

Co od Vás očekáváme:

- SŠ/VŠ ekonomického směru
- předchozí zkušenost se mzdovou agendou – ideálně z pozice mzdové účetní, mzdového specialisty nebo obdobné role
- velmi dobrá znalost MS Excel a jistota při práci s větším množstvím dat
- orientace v mzdové a personální problematice
- analytické uvažování a schopnost hledat v datech nesrovnalosti
- pečlivost, samostatnost a smysl pro detail

Co Vám můžeme nabídnout:

- 25 dní dovolené
- cafeterie
- odměny
- zvýhodněné stravování
- zaměstnanecké balíčky
- příspěvek na penzijko po roce
- odměny při pracovních výročích

Sídlo firmy

Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o.
Žižkova 1683/13
586 01 Jihlava

IČO: 21229538
Datová schránka: ny6da9g
Další informace:
GPS: 49.394230765441,15.584928289844,
S-JTSK: -669555.27 -1130255.91, RUIAN: 12345865

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.