- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Neustále rosteme a tak hledáme nové posily, co se na tom všem budou podílet s námi. Nabízíme neobyčejnou kariéru plnou příležitostí, jediné co za to požadujeme: chodit do práce, chtít vydělávat a mít ambice. Zní to jednoduše, že? Ono to totiž jednoduché je.
🗣️Péče o klienty: Konzultace, plánování a to jak telefonicky, tak i v rámci osobních schůzek - záleží na vašich preferencích. (Nejedná se o akvizici, klienty dostanete od nás)
💻Drobná administrativa
💡Nabírání vědomostí: Semináře, školení a jiné vzdělávací aktivity, abyste práci u nás hravě zvládli📌
📚 Školení s bonusem: Odměna 10.000 Kč po jeho dokončení
💰Finanční ohodnocení: Fixní mzda 30.000 Kč + neomezené provize a bonusy (průměrná mzda nových kolegů je 38.000-69.000 Kč)
💸Neustálý rozvoj: Profesionální školení, které vám zvedne finanční gramotnost na novou úroveň
🤩Skvělá parta: firemní sportovní akce, Vánoční večírky, teambuildingy,.. 🧔👨👩👧👦
📈 Rychlý kariérní růst pro každého, kdo má ambice
🏋️ Multisport karta, soutěže o firemní automobil pro kolegu měsíce
🕒 Pracovní doba po–čt 8:00–17:00, pátek jen do 15:30
💡Chuť učit se a pracovat na sobě
🗣️Komunikační dovednosti v češtině nebo slovenštině.
💻Základy práce na PC – Word, Excel a internet vám budou stačit.
🧠Selský rozum
📝Na vzdělání ani praxi nezáleží
Nemáte zkušenosti? Máte pocit, že nevyhovujete požadavkům? Žádný učený z nebe nespadl a my vám proto poskytneme veškerou podporu a profesionální zaškolení.
Teď už zbývá jen poslat svůj životopis. Těšíme se na případnou spolupráci!

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?