- 53 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Připravovat zboží podle dodacích listů – žádný detail ti neunikne!
Manipulovat s výrobky a skládat palety jako profík
Zavážet zmrzlinové lahůdky do skladu hotových výrobků – ty budeš ten, kdo zajistí jejich bezpečný přechod k dalšímu kroku
Jsi pracovitý, spolehlivý a žádná výzva tě nepřekvapí – zkrátka nebojíš se přiložit ruku k dílu
Časová flexibilita ti nedělá problém, a práce na tři směny nebo občasné víkendy zvládáš s přehledem
Máš zkoušky na VZV? Perfektní! Pokud ne, nevadí – všechno potřebné tě naučíme
Sílu máš nejen na to, abys nosil výrobky, ale taky na to, abys v našem týmu držel dobrou náladu
Pořádek a čistota nejsou jen fráze, ale tvůj přirozený přístup k věcem
Takže pokud hledáš atraktivní pracovní prostředí, tak jsi u nás správně. Jsme tu pro tebe!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?