Vystudovali jste SŠ/VŠ technického směru a domluvíte se německy? Máte znalosti PPAP / EMPB / VDA, D + P-FMEA; znalost kvality v projektové fázi, statistiky, SPC, nástrojů řízení kvality a znalost principů normy kvality ISO/TS 16949? Ovládáte dobře MS Office a jste organizačně schopní?
JAKÁ JE NÁPLŇ PRÁCE?
Vedení projektu ze strany plánovacího procesu kvality
Zajištění zákaznických interních požadavků, které jsou zohledněny v plánovacím procesu pro interní dodavatele a externě nakupované díly
Být kontaktní osobou pro zákazníka pro projektovou kvalitu
Podpora projektového manažera v přípravě pohovorů k jednotlivým vstupům ( gate reviews) a jiných projektových reportů
Zodpovědný pro přípravu dokumentů k plánovaným procesům
Kontrolovat plán konstrukční a výrobní validace a design validation
Konrolovat specifikace pro systém měření, včetně přípravků
Odpovědný za definování kontrolního plánu pro prototypové, předsériové a sériové fáze
Odhad rizika pro projektovou kvalitu
CO VÁM NABÍZÍ FIRMA?
Velmi zajímavá práce pro zavedenou stabilní mezinárodní společnost v regionu
Každodenní využití znalosti cizích jazyků – možnost prohlobení znalostí a v rámci firemních prostředků možnost studia dalších cizích jazyků
Podpora firemních školení a dalšího vzdělávání – možnosti odborného i kariérního růstu
Práce v mladém kolektivu
Široký repertoár benefitů zaměstnavatele – 2 týdny dovolené navíc, 13., 14. plat, kvartální a cílové odměny a mnoho dalších finančních i nefinančních výhod
Flexibilní pracovní doba
Dotované závodní stravování
Pravidelné autobusové spojení z/do Třebíče a okolí
Mzdové ohodnocení: dle zkušeností a znalostí, možný mzdový růst
Pokud vás nabídka zaujala, tak nám neváhejte zaslat svůj aktuální životopis, ať si můžeme domluvit schůzku a probrat vaše možnosti. Máme v repertoáru spoustu pracovních nabídek z této i dalších společností, tak se pojďme pobavit, jaká práce by vás nejvíce oslovila.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!
Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.