- 34 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Láká tě svět marketingu a investic? Rád bys někde začal/a, ale nevíš, kde? Neslibujeme, že to bude jednoduché, ale co ti slíbit můžeme, je to, že se naučíš obchodovat, argumentovat, jednat asertivně a s odstupem. Budeš umět komunikovat profesionálně a nebrat si nic příliš osobně.
Ahoj, jsem Pavla a mám na starosti nábor. Hledám do našeho týmu komunikativního PARŤÁKA/PARŤAČKU, který našim klientům pomůže správně VYUŽÍT a POCHOPIT produkty, o které sami projevili zájem. Jsme střední firma o cca 40lidech, rozdělená do menších kompaktních týmů, kde se všichni osobně známe a tykáme si. Přivítáme rádi mezi sebe někoho, kdo je na stejné vlně!
Pokud už máš za sebou nějakou praxi v jednání se zákazníky, jak přes email, tak zejména přes telefon, bude to pro tebe výhodou. Důležité ale je, jestli rád jednáš s lidmi a máš příjemné vystupování. Vše ostatní tě naučíme. Není třeba mít obavu ze znalosti produktů, administrativy či hlubších komunikačních technik. Od toho je náš školící a adaptační program. Koučování a podpora bude ale součást tvé práce nadále.
Proč se k nám přidat?
Co budeš dělat?
Co ti za to nabízíme?
Co od tebe očekáváme?
Pokud jsem Tě zaujala, dej mi o sobě vědět ;) Pošli mi své CV a třeba už dnes se můžeme u nás setkat!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.