- 32 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

První novinová společnost a.s. (PNS) patří mezi největší distributory tisku v Česku. Každý den doručuje noviny a časopisy na tisíce prodejních míst po celé republice. Kromě distribuce tiskovin poskytuje také služby v oblasti předplatného a logistiky, čímž zajišťuje, že se informace rychle a efektivně dostanou k českým čtenářům.
Hledáte stabilní zaměstnání, nevadí vám noční směny a máte dobrou fyzickou kondici? Přidejte se k nám do týmu První novinové společnosti a podílejte se na distribuci novin a časopisů po celé České republice.
• příprava a třídění balíčků novin a časopisů
• manipulace se svazky tisku a jejich přesun na pracovišti
• obsluha páskovacího stroje (vazačky)
• nakládka a příprava zásilek k expedici
• spolupráce s kolegy na noční směně
• fyzicky zdatného a spolehlivého kolegu
• člověka, kterému nevadí manuální práce
• pečlivého pracovníka se smyslem pro zodpovědnost
• ochotného pracovat v nočních směnách
• věk minimálně 18 let
• pracovní poměr na HPP
• mzdu 24 000 Kč + měsíční prémie až 6 000 Kč
• stabilní zaměstnání v zavedené společnosti
• důkladné zaškolení
• dlouhodobou spolupráci
• nástup možný ihned
📍 Místo výkonu práce:
Stéblová 105, Pardubice
Zaujala vás nabídka?
Pošlete nám svůj životopis na použijte odpovědní formulář
Těšíme se na vás!
První novinová společnost a.s.

„Přátelský kolektiv“ zní v pracovním inzerátu dobře. Ale kdo vám řekne, jak to ve firmě vypadá doopravdy? Nejlépe ti, kteří tam každý den chodí do práce. Právě jejich zkušenosti rozhodly o výsledcích ankety Volba zaměstnanců 2026.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.