- 30 000 – 37 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Jste spolehlivý a máte zkušenosti ze skladu? Hledáte práci na jednu směnu? Chcete pracovat ve stabilní společnosti, která nabízí nespočet super benefitů?
Pakl hledáme právě Vás!
Do mezinárodní hi-tech společnosti hledáme posilu na pozici:
SKLADNÍK - 1 FLEXIBILNÍ SMĚNA (27.-30.000 Kč + BONUS)
* manipulace s VZV
* přesun požadovaných výrobků do výroby
* komunikace s oddělením výroby
* naskladňování materiálu
* praxi na obdobné pozici
* zodpovědnost
* čistý trestní rejstřík
* zázemí stabilní Hi-tech společnosti
* BONUS
* práce na jednu směnu
* flexibilní pracovní doba
* 5 týdnů dovolené
* 3 sick days
* finanční odměny
* občerstvení na pracovišti
* super moderní prostředí
* multisportka
* příspěvek na penzijko
* zvýhodněné volání
Místo výkonu práce: Brno

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.