- 32 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme výrobní společnost zabývající se obráběním a zpracováváním kovů. Vyrábíme díly pro energetický a automobilový průmysl. Používáme technologie jako mechanické obrábění, lisování a ohýbání, svařování a montáž. Zaměstnáváme více jak 200 pracovníků.
Nabízíme volné místo ve výrobě na pozici „Lisař, seřizovač“. Takový pracovník musí umět číst z výkresové dokumentace, nastavit si lis a obsluhovat ho, musí si umět přeměřit a překontrolovat správnost vyrobených kusů dle výkresu. Velké lisy obsluhuje současně více pracovníků, u malých stačí na obsluhu jeden. U lisu musí mít pracovník v pořádku sluch, každé 2 roky chodí na lékařskou prohlídku. Nástup možný co nejdříve.
Vítaný je uchazeč s praxí, zaučíme však i absolventy technických oborů.
Pracuje se ve 3 směnném provozu od pondělí do pátku (noční od neděle do čtvrtku).
Firma sídlí mimo dosah hromadné dopravní obslužnosti.
Získané informace o Vaší osobě bude zpracovávat jen naše společnost METECH s.r.o., Věrovany 600, 783 75 Věrovany, za účelem dosazení vhodného kandidáta na inzerovanou pracovní pozici, a to pouze po dobu trvání výběrového řízení.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.