- 30 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
ROCKWOOL působí na českém trhu od roku 1993 a od roku 1998 vyrábí v Bohumíně izolační materiály z kamenné vlny. Dnes zaměstnává 280 lidí a je evropským centrem technických izolací. Neustále modernizuje výrobu a zaměřuje se na stavební, nehořlavé, tepelně a akusticky izolační řešení. Produkty z přírodních surovin jsou odolné, ekologické a zvyšují požární bezpečnost budov. Používají se ve světově známých stavbách, jako je Empire State Building nebo Eiffelova věž.
Ahoj! Jsi student vysoké školy a chceš si rozšířit obzory v oblasti marketingu? Máme pro tebe parádní šanci! Přijmi výzvu a přidej se k nám - do týmu ROCKWOOL, týmu světového lídra ve výrobě izolací z kamenné vlny. Zažiješ marketingovou dřinu na vlastní kůži, budeš se podílet na online i offline akcích, a to vše v rámci dlouhodobé brigády. Naučíš se různé triky a taktiky, jak dostat naše produkty mezi lidi. Připoj se k nám a získej zkušenosti k nezaplacení!
Hledáme studenta 2. až 5. ročníku vysoké školy se zaměřením na komunikaci, marketing, obchod nebo ekonomii, který bude flexibilní a může pracovat 2-3 dní v týdnu. Jsme mezinárodní firma, proto je důležité, abys zvládal/a angličtinu jak v mluvené, tak psané formě. Zároveň bys měl/a znát programy Excel, Word a PowerPoint, měl/a bys mít skvělé komunikační dovednosti, vlohy pro kreativní myšlení a zájem o digitální marketingové nástroje. Pokud si na vše odpověděl/a "ano", neváhej a připoj se k našemu týmu!
Na nic nečekejte a přidejte se k nám už během studia!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.