- 50 000 – 60 003 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Chcete spolupracovat na zajímavých projektech zejména administrativních, obchodních, bytových a polyfunkčních objektů v ČR a na Slovensku? Hledáte spolupráci na HPP nebo dlouhodobou brigádu během studia?
Pošlete nám Váš životopis a my se Vám ozveme ohledně detailů!
PROJEKTANT VZDUCHOTECHNICKÝCH ZAŘÍZENÍ -JUNIOR/SENIOR
* vypracování dílčích celků projektů vzduchotechniky pod vedením vedoucího
* orientace ve stavebních podkladech
* návrh tras a rozvodů VZT, dimenzování koncových elementů
* základní koordinace s ostatními profesemi
* předávání požadavků na navazující profese
* později účast na koordinačních jednáních a kontrolních dnech
* týmová práce a spolupráce
* VŠ/SŠ vzdělání v oboru TZB
* uživatelská znalost AutoCADu
* znalost Revit výhodou
* znalost MS Word, MS Excel
* schopnost trvalého vzdělávání
* schopnost týmové spolupráce
* práci v týmu odborně vzdělaných spolupracovníků
* odpovídající finanční ohodnocení formou 13.platu
* zajímavé týmové volnočasové aktivity
* profesní růst v oboru
* možnost dlouhodobé brigády
* Místo pracoviště: Brno

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.