Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Talent Sourcer - Prague Business Services

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Praha
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Lidské zdroje a personální management

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

As a Talent Sourcer you will take on the initial contact and pipelining of talent, and manage candidates up to the interview process with our Recruitment Consultants. You should be comfortable and effective at delivering optimal results in fast paced environments. As a member of our team, you will own engaging passive candidates for different roles in Finance, Accounting, Logistics, Procurement, Human Resources, Sales and Customer Service. What you'll be doing... * Source passive candidates through referrals, networking, internet searches, etc. - in the Czech Republic and abroad * Screen candidates for availability, interest level, salary range, relocation needs, etc. * Provide consultation for advising and influencing around talent market insights, competitive intelligence and talent demographics to enable recruiters and clients to be best informed * Utilize knowledge of multiple recruiting sources and advanced sourcing techniques to identify candidates * Creating target lists of companies and individuals for active and future openings, research target companies to develop lists of individuals * Maintain accurate and thorough documentation within the company's candidate database * Provide customer service to candidates and hiring teams If you are a self driven individual who enjoys getting to know people and help them in their careers you will enjoy this position. We are looking for both full-time and part-time employees. REQUIREMENTS: * An eye for detail and strong intuition for culture fit while screening candidates * Team player, highly collaborative * Excellent interpersonal skills and ability to network within the industry * Motivated and result-oriented people, not scared by stretch goals * Strong business acumen to be able to comprehend business needs and structure * Is highly preferable that the applicant has previous experience in recruitment industry * Language skills: English (other European langugages are welcome, especially French, German, Spanish and Italian) * Ability to deliver results with little supervision then, and effectively manage and prioritize multiple projects * Highly Desired Skills: a confident, engaging demeanor and great sense of humor :) * Nice to have: experience working for an international company and supporting recruiting needs however no prior experience in personnel agency required, just positive and ambitious attitude! We look forward to hearing from you! BENEFITS: In return for your expertise, we offer: * Benefits package (meal vouchers, multisport card, flexi passes in the value of 1 000 CZK/month and 1 200 CZK after 1 year of employment) * Pension insurance and other benefits * Base salary + Sales comission model (based on a percentage of each candidate) * Up to 26 days of holiday (20 days of holiday, 4 free days, 2 sick days) * Language courses * New offices in the centre of Prague (Work in prestigious location in the Prague city centre – Náměstí Republiky) * Home Office * Grafton Prague Business Services is a leader on the market in this sector * Great work environment! * You will have the opportunity to grow within the company
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Praha
  • Bc. Blanka Březinová
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek, Trainee program
  • Vhodné pro cizince
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Slevy na firemní zboží
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna
  • Fitness na pracovišti
Zveřejněno: 26. dubna
Nutně vás hledají
  • Braník, Praha
  • K2 moto s.r.o.
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro absolventy
  • Vhodné pro rodiče
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí
  • ...
Zveřejněno: 26. dubna
Nutně vás hledají
  • Praha
  • ePojisteni.cz s.r.o.
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. května
  • Smíchov, Praha
  • Česká EuV Commercial s.r.o.
  • 12 000 – 24 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 21. března
  • Hulín
  • TRIANGOLO spol. s r.o.
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. srpna
  • Brno
  • DAMEDIS, s.r.o.
  • 17 000 – 19 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. srpna
  • Jiřetín pod Jedlovou
  • Heliosys, s. r. o.
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Coweo Technologies s.r.o., Bc. Blanka Březinová, K2 moto s.r.o., AGENTURA PLUS, spol. s r.o., ManpowerGroup s.r.o., Rex Concepts BK Czech s.r.o., Rex Concepts PLK Czech s.r.o., Trenkwalder a.s., Crocogarden z.s., Lagerris a.s., Česká spořitelna, a.s., 21 Consult Group s.r.o., GastroAgency s.r.o., LESS MESS STORAGE s.r.o., Delirest services s.r.o., Neztrácej čas s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Office manager, Překladatel / Překladatelka, Recepční, Referent / Referentka, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Finanční manažer / manažerka, Finanční kontroling, Účetní, Manager, Provozní / F&B Manager, HR manager, Brand manager, Marketingový asistent / asistentka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Prodavač / Prodavačka, HR specialista / specialistka, Personalista / Personalistka, Náborář / Náborářka, Trenér / Trenérka, Školitel / Školitelka, Osobní trenér / trenérka, Výživový poradce / poradkyně, Obchodní manažer / manažerka, Projektový / projektová manažerka, Provozní manažer / manažerka, Personální manažer / manažerka, Vedoucí týmu / Team leader, Animátor / Animátorka, Školní zaměstnanec / zaměstnankyně, Vzdělávací specialista / specialistka, Obchodní zástupce / zástupkyně, Event manager, Finanční specialista / specialistka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Praha 2 - Vinohrady, Praha 4 - Braník, Praha 6 - Vokovice, Praha 1 - Staré Město, Praha 4 - Libuš, Praha 1 - Nové Město, Praha 4 - Krč, Praha 7 - Holešovice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Česká tisková kancelář - její role a význam

Česká tisková kancelář - její role a význam

Česká tisková kancelář (ČTK), stojící jako maják nezávislého zpravodajství, je veřejnoprávní zpravodajská agentura v České republice. Tento článek vás provede jejím unikátním obchodním modelem, který nepotřebuje státní dotace, a objasní, jak ČTK poskytuje rychlé a objektivní informace, jež jsou zásadní pro české novináře a veřejnost. Odhalte, jak se organizace přizpůsobuje digitální době a podporuje svobodu tisku.

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Povíme si, jaké formuláře můžete vyplnit v klidu doma a elektronicky na úřad práce poslat, nebo přinést osobně vytištěné. Pro zaměstnance, absolventy i OSVČ máme seznam dokumentů, které je nutné s sebou na úřad práce pro registraci přinést.

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Vše, co potřebujete vědět o registraci na úřadě práce - musím se registrovat, kde se registrovat, kdy se registrovat se dozvíte v daném článku. Jak probíhá osobní schůzka a co můžete zařídit online z pohodlí domova. Věděli jste, že již nemusíte na úřad práce v místě vašeho trvalého bydliště, ale stačí ten, který je nejblíže vašemu bydlišti, byť jen přechodnému?

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v nové práci je vaší vizitkou –⁠ co si vzít na sebe, jak se připravit, na co se ptát, na co se neptat, jak se kolegům představit. Se vším vám pomůžeme!

account benefit Bor business CZK data den EU home office HR IT náplň práce Office pec práce Prague RECRU recruiter referral role sick day SOU sport employee finance human resource human resources list model náplň PR proces talent tip

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena