Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Více o nás

Láká Tě svět recruitmentu, HR a chceš se stát profíkem v moderním oboru, který hraje nepostradatelnou roli v rámci náboru zaměstnanců? Hledáš práci při dálkovém studiu a baví Tě vyhledávat informace ze všech možných i nemožných zdrojů? Potom čti dál, je tu pro Tebe role Talent Sourcera.

Co si máš představit pod prací Talent Sourcera ?

budeš využívat sociální sítě a všechny jiné zdroje k nalezení a kontaktování správných profesionálů v rámci obsazovaných pozic
budeš se zdokonalovat v nejmodernějších sourcingových technikách a aktivitách, které Tě profesně posunou dále
získáš zkušenosti, které můžeš uplatnit napříč oborem HR
na denní bázi budeš online na sítích jako je: LinkedIn, Facebook, Twitter, Xing, Instagram, Pinterest aj.

POŽADAVKY:

máš alespoň 1 rok pracovní praxe, klidně při studiu (jakékoliv)
baví Tě vyhledávat informace na internetu a na všech sociálních sítích
rád/a mluvíš s lidmi po telefonu, nebojíš se je aktivně oslovit
nevadí ti administrativa, umíš si organizovat svůj čas
mluvíš a píšeš perfektně česky a velmi dobře anglicky
máš smysl pro humor a rád/a vymýšlíš věci nad rámec normálního chápání :-)
máš rád/a interní teambuildingy a přátelskou atmosféru (jakože fakt!) :)

BENEFITY:

měsíční provize dle výkonu + odměny v rámci interních soutěží
klasika – stravenky, mobil, flexíky
ale taky volno navíc a sick days
práce přímo v centru Liberce v Pražské ulici
osobní a profesní rozvoj (Social Talent Blackbelt certifikace, LinkedIn Training Sessions aj. a možnost růstu na pozici Senior Talent Sourcera
předáme ti zkušenosti v recruitmentu
budeš pracovat v zázemí mezinárodní agentury, která patří ke špičce na českém trhu
získáš know-how a kontakty v atraktivní oblasti náboru specialistů

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Grafton Recruitment s.r.o.

Talent Sourcer - Hr Pro Absolventy

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás