Otevřena role pro zkušeného vedoucího se zaměřením na obchodní partnery, který se bude podílet na vedení týmu napříč světadíly.

Povedete tým specializovaný na vytváření a následné využívání kmenových dat obchodních partnerů v systému SAP.

Popis pozice:

• Vedení týmu administrátorů obchodních partnerů se zaměřením na zákazníky, prodejce a kontaktní osoby
• Spolupráce se členy týmu na zajištění správy, efektivní údržby, přesnosti a integrace dat obchodních partnerů mezi systémy společnosti
• Podpora při vytváření pracovních postupů případných změn u dat zákazníků, prodejců a kontaktních osob ve spolupráci s uživateli společnosti po celém světě
• Podpora správy obchodních partnerů a uživatelů společnosti při dotazech s problémy týkajících se obchodních partnerů 
• Sledovat, zda jsou pracovní postupy dokončeny v časovém rámci a kvalitě dle dohody o úrovni služeb 
• Zaškolení nových uživatelů ohledně základních pracovních postupů podle potřeby
• Podpora obchodního a marketingového oddělení se zaměřením na správnost obchodních dat
• Řešení případných technických problémů s pracovními postupy ve spolupráci s IT oddělením

Profil kandidáta:

• Vysokoškolské vzdělání nejlépe ekonomického zaměření, popř. relevantní praxe v oboru
• Výborné ústní a písemné komunikační dovednosti v angličtině (min. úroveň B2)
• Pokročilá znalost  MS Excel, SAP nebo jiného ERP systému výhodou
• Zkušenosti s vedením lidí (v globálním týmu výhodou)
• Motivovaná osobnost, samostatnost, pečlivost 
• Schopnost dodržovat termíny a řešit problémy

Nabízíme:

• Možnost být součástí celosvětového týmu
• Motivační finanční ohodnocení
• Odborné vzdělávání, osobnostní růst
• 13. plat
• 5 týdnů dovolené
• Možnost až 3 dny týdně home office
• Pružná pracovní doba
• Stravenky
• Příspěvek na dovolenou
• Jazykové kurzy
• Příspěvek na dopravu

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.