- 4 000 – 4 300 Kč / hod
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Líbí se vám prostředí staveb? Nechcete sedět v kanceláři a hledáte rozmanitou práci? Rádi byste se rozvíjeli v oblasti technického zařízení budov? Pak hledáme právě vás!
Úspěšná česká společnost Schulte TZB, s.r.o., která působí na českém trhu od roku 1998 v oboru projekce, dodávky a servis technického zařízení budov hledá nového kolegu do svého týmu k trvalému pracovnímu poměru na pozici:
- spolupráce se stavbyvedoucím při řízení a koordinaci stavby v oboru technická zařízení budov
- pomoc při koordinaci činností a subdodavatelů
- kontrola kvality prací
- kontrola a zajištění včasných dodávek materiálu, materiálně technické zabezpečení stavby
- kontrolní prohlídky stavby, řešení reklamací a neshod
- vyučení v oboru/ SŠ vzdělání směru stavebním nebo technickém je výhodou, nikoli podmínkou
- znalost MS Office
- výborné komunikační a organizační schopnosti
- systematičnost, zodpovědnost a samostatnost při řešení pracovních úkolů
- časová flexibilita - můžete být přes týden mimo domov (záleží na dojezdové vzdálenosti jednotlivé stavby) a spolehlivost
- ŘP sk. B a ochota cestovat podmínkou
- znalost AJ, NJ výhodou
- zajímavou a odpovědnou práci v přátelském, mladém a dynamickém kolektivu
- nadprůměrné platební podmínky
- zázemí prosperující společnosti
- pružnou pracovní dobu
- služební automobil
- mobilní telefon
- zaměstnanecké výhody (např. stravenkový paušál, možnost dalšího vzdělávání)
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.