- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Jste zapálený a kreativní profesionál se zájmem o technologický vývoj a konstrukci? Máte vzdělání technického směru a umíte pracovat v CAD systémech navíc Vám nedělá problém komunikace s kolegy napříč kontinenty stejně jako skočit do monterek a vyřešit problémy přímo ve výrobě? Výborně! Právě hledám Šikovného strojaře do VYŠKOVA! Jste to vy? Představte se mi životopisem a zjistíme to!
* Podpora při zajištění a organizování přípravy výroby po technologické stránce a aktivní řešení problémů
* Tvorba technické dokumentace, kusovníky, příprava prototypů, schvalování dílů a výběr dodavatelů
* Schopnost 3D modelování, vizualizací, analýz a simulací
* Zajištění technických změn a aktualizací, včetně zavádění nových produktů a nákupu nových technologií
* Inovace, úspory, efektivita, sledování, hodnocení a kontrola
* Práce v CAD systémech
* Komunikace odd. napříč společností
* Příslušná dokumentace a evidence
* Minimálně středoškolské vzdělání v oboru strojírenství, elektrotechniky nebo příbuzného oboru
* Zkušenosti z odd. vývoje nebo titul v příslušném oboru
* Pokročilé znalosti softwaru pro konstrukční práce (např. SolidWorks, AutoCAD, Inventor)
* Schopnost číst, tvořit technické výkresy a dokumentaci
* Znalost technických postupů a standardů
* Schopnost analytického postupu a systematičnosti
* Komunikační, organizační a technické dovednosti a schopnost pracovat v týmu
* Anglický jazyk na velmi dobré úrovni
* Ochota dojíždět do místa výkonu práce
* Nástupní plat od 55.000 Kč
* Příspěvky a prémie
* Vlastní rozvržení pracovního plánu
* Flexibilní pracovní doba
* Možnost Homeoffice/po adaptaci
* 25 dnů dovolené
* Odpočinek u maséra - ZDARMA!
* Občerstvení na pracovišti
* Dotovaná strava v místní jídelně
* Stravenky
* Pracovní vybavení - telefon a notebook
* Vzdělávací kurzy a školení
* Možnost profesního i platového růstu
* Sleva na firemní produkty
* Prázdninová péče o Vaše děti
* Místo výkonu: Vyškov

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.